EY-Parthenon Praktikant - Performance Improvement - Restructuring (w/m/d)

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EY • Berlin, Düsseldorf, Eschborn, Hamburg, München, Stuttgart

Berlin, Düsseldorf, Eschborn, Hamburg, München, Stuttgart

Der Einstieg in diesen Job ist ganzjährig möglich

Das erwartet dich bei uns – Erfahrungen, von denen du ein Leben lang profitierst

Als Teil unserer Teams der Turnaround- & Restrukturierungsstrategie entwickeln wir Strategien nach Maß, um für unsere Mandant:innen Werte zu schaffen, zu erhalten oder wiederzugewinnen. Ganz gleich, ob sich ein Unternehmen in einer Transformation, Umstrukturierung oder Krisensituation befindet – in herausfordernden und komplexen Situationen unterstützen wir dabei, Lösungen zu finden und schnelle und souveräne Maßnahmen zu ergreifen. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:

  • Unterstützung bei internationalen Transformations- /Restrukturierungsprojekten und Projekten zur Performance-Steigerung
  • Lösung komplexer Geschäftsprobleme zusammen mit unseren erfahrenen Projektteams
  • Erledigen spezifischer Arbeitspakete, wie z. B. Arbeiten an Finanzanalysen, Maßnahmentracking und Durchführung struktureller und qualitativer Problemanalysen
  • Aktive Beteiligung an internen Meetings und Hinterfragen der Standpunkte deiner Kolleg:innen
  • Vorbereitung von Meetings mit Mandant:innen, Workshops und Präsentationen sowie Unterstützung interner Tätigkeiten, wie Pitch-Präsentationen oder anderer Initiativen

Diese Position ist ab Oktober 2025 zu besetzen.

Das bringst du mit – Fähigkeiten, mit denen du die Zukunft gestaltest

  • Derzeitiges Bachelorstudium (vorzugsweise im dritten Jahr) oder Masterstudium an einer führenden Hochschule (Schwerpunkt/Spezialisierung im Bereich Restrukturierung und/oder Strategie- und Transaktionsberatung bevorzugt, aber nicht zwingend Voraussetzung)
  • Ausgeprägter Geschäftssinn und hohe fachliche Kompetenz
  • Ausgezeichnete Studienleistungen sowie Erfahrung durch vorherige Praktika
  • Hervorragende analytische Fähigkeiten
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch

Deine Benefits bei EY-Parthenon

Ausstattung

Bei uns erwartet dich ein Arbeitsplatz mit modernem Equipment, inklusive Laptop, Smartphone und Kreditkarte.

Bring a Friend

Im Rahmen unseres Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm Bring a Friend honorieren wir die Gewinnung neuer Kolleg:innen aus deinem privaten Netzwerk mit attraktiven finanziellen Prämien.

Flexibles Arbeiten

Studium, Kinder, Hobby, oder… Bei uns hast du auch Zeit für das, was dir wichtig ist – dank flexibler Arbeitszeiten und -modelle. Wir unterstützen dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen.

Gesundheit und Fitness

Sport macht Spaß: Deshalb findest du bei uns eine Menge Kurse, Veranstaltungen und Beratungen, die dich geistig und körperlich topfit machen. Natürlich treten wir auch als Team an: etwa bei Turnieren und Firmenläufen.

Netzwerke

Wir fördern Frauen mit speziellen Programmen, garantieren „Equal Pay“ und machen uns für sozial benachteiligte Bewerber:innen stark. Wir haben eigene Netzwerke für ethnische und kulturelle Vielfalt.

Onboarding

Um dir den Einstieg zu erleichtern erwartet dich ein strukturiertes und individuell auf dich abgestimmtes Onboarding. Beim „Welcome to EY“-Einstiegstraining lernst du EY-Parthenon und EY kennen und knüpfst viele Kontakte. Dein Buddy steht dir immer gerne zur Seite.

Teamevents

Wir fördern den Zusammenhalt in unserem Team: mit regelmäßigen Veranstaltungen wie Sommerfesten und Weihnachtsfeiern, aber auch Abteilungsfeiern feiern wir uns und unsere Erfolge.

#LearningJourney

#LearningJourney

Immer wieder Neues zu lernen ist die Grundlage für eine bessere Arbeitswelt. Denn nur wer den eigenen Horizont erweitert, kann etwas bewegen. Deshalb entwickeln, fördern und gestalten wir gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden ihre individuelle Lernkurve. So kann sich jede:r bei uns ganz auf die eigenen Wünsche und Stärken konzentrieren, aber auch Talente entdecken und weiterentwickeln. Unser Ziel ist, diesen Weg gemeinsam zu gehen, Wissen und Motivation weiterzugeben und am Ende die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen.

#OpenMindset

Flexible Arbeitszeiten, Diversity, Equity & Inclusiveness sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf liegen uns am Herzen. Aber auch, dass individuelle Wünsche und Sorgen offen kommuniziert werden. Dafür schaffen wir mit diversen Netzwerken, Programmen und unserem offenen Miteinander ein Umfeld, in dem jede:r den eigenen Karriereweg gehen und sich nach den eigenen Vorstellungen und Wünschen entfalten kann. Denn für uns ist nicht entscheidend, woher du kommst, sondern wohin du willst.

#OpenMindset
#VisionaryThinking

#VisionaryThinking

Nachhaltigkeit und Transformation sind für uns mehr als Trendthemen. Sie sind unser Antrieb für die Gestaltung einer „better working world“. Denn um Dinge besser zu machen, braucht es klare Ziele und den Mut, neue Wege zu gehen. Dabei wollen wir nicht nur den Anschluss behalten, sondern selbst vorweggehen. Also entwickeln wir uns ständig weiter – denn nur wer groß und mutig denkt, Fragen stellt und Normen hinterfragt, kann Visionen und Träume Wirklichkeit werden lassen.

Kontakt

Deine Fragen beantwortet gerne unser Recruitment-Team

 

+49619699610005

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