Praktikant Real Estate, Digital, Strategy (w/m/d)

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EY • Berlin, Düsseldorf, Eschborn, München

  • Vollzeit / Teilzeit

Berlin, Düsseldorf, Eschborn, München

Der Einstieg in diesen Job ist ganzjährig möglich

Das erwartet dich bei uns – Erfahrungen, von denen du ein Leben lang profitierst

Als Teil unseres Real Estate-Digital-Teams in Frankfurt/Main, München, Düsseldorf oder Berlin berätst und unterstützt du namenhafte Kund:innen bei den Herausforderungen der Digitalisierung im Immobilienumfeld. Dein umfangreiches IT-Knowhow gepaart mit deinem immobilienspezifischen Wissen bringst du in interdisziplinäre Teams ein und findest kompetent kundenorientierte Lösungen. Dem Markt stets einen Schritt voraus und vertraut mit den neuesten Methoden und Technologien, übernimmst du hierbei vielfältige Aufgaben und früh Verantwortung:

  • Begleitung nationaler und internationaler Unternehmen der Privatwirtschaft und der öffentlichen Hand bei der Digitalisierung von Geschäftsprozessen im immobilienwirtschaftlichen Kontext
  • Immobilienbezogene IT-Beratung (u. a. Softwareauswahl, IT-Architektur, Implementierungsbegleitung) bzw. Beratung und Entwicklung von passenden Digitalisierungsstrategien für unsere Kund:innen
  • Begleitung der Umsetzung von Digitalisierungskonzepten
  • Projekt- und Qualitätsmanagement im Rahmen der digitalen Transformation von Unternehmen und Organisationen
  • Mitarbeit an öffentlichkeitswirksamen Studien, Erarbeitung von Angeboten und Kundenpräsentationen sowie fachliche Unterstützung der Projektleiter

Das bringst du mit – Fähigkeiten, mit denen du die Zukunft gestaltest

  • Studium der Immobilienwirtschaft/ Wirtschaftswissenschaften/ Wirtschaftsingenieurwesens
  • Idealerweise erste Erfahrungen in der Prozess- und IT-Beratung sowie der Systemunterstützung im immobilienwirtschaftlichen Bereich
  • Grundlegendes Interesse an IT-Themen, bestenfalls Kenntnisse zu Softwarelösungen im Immobilienumfeld (ERP- und CAFM-Systeme sowie DMS) und Programmiersprachen (z. B. VBA, ABAP, SQL)
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
  • Analytische Fähigkeiten und präzise Arbeitsweise gepaart mit einer Begeisterung für Innovation und Technologie


Deine Benefits bei EY

Die abgebildeten Leistungen können je nach Position, Geschäftsbereich und Standort variieren.

Ausstattung

Bei EY erwartet dich ein Arbeitsplatz mit modernem Equipment. An unseren großen Standorten haben wir eigene Kantinen mit gesunden Mahlzeiten. Zusätzlich dazu stellen wir unseren Mitarbeitenden in unseren Offices kostenlos Wasser, Tee und Kaffee zur Verfügung.

Backstage Day

Mal kurz in den Beruf reinschnuppern? Mit unserem Backstage Day Tagespraktikum bekommst du die Möglichkeit dazu.

Entwicklung und Förderung

Wir bringen dich in Bestform: mit Einstiegstraining, Weiterbildungen und einem Paket an vielfältigen online-Trainings – je nach Themengebiet und deinen Interessen.

Flexibles Arbeiten

Studium, Kinder, Hobby, oder…. Bei EY hast du auch Zeit für das, was dir wichtig ist – dank flexibler Arbeitszeiten und -modelle.

Gesundheit und Fitness

Sport macht Spaß: Deshalb findest du bei uns eine Menge Kurse, Veranstaltungen und Beratungen, die dich geistig und körperlich topfit machen. Natürlich treten wir auch als Team an: etwa bei Turnieren und Firmenläufen.

Onboarding

Um dir den Einstieg zu erleichtern erwartet dich ein strukturiertes und individuell auf dich abgestimmtes Onboarding. Beim „Welcome to EY“-Einstiegstraining lernst du EY kennen und knüpfst viele interessante Kontakte. Dein Buddy steht dir immer zur Seite.

Praktikant:innen-Förderprogramm

Das hast du dir verdient: Mit unserem Praktikant:innen-Förderprogramm Xperience fördern wir unsere besten Praktikant:innen – mit exklusiven Events, Auslandspraktika und spannenden Karriereoptionen nach Abschluss ihres Studiums.

Teamevents

Wir fördern den Zusammenhalt in unserem Team: mit regelmäßigen Veranstaltungen wie Sommerfesten und Weihnachtsfeiern, aber auch Abteilungsfeiern feiern wir uns und unsere Erfolge.

#LearningJourney

#LearningJourney

Immer wieder Neues zu lernen ist die Grundlage für eine bessere Arbeitswelt. Denn nur wer den eigenen Horizont erweitert, kann etwas bewegen. Deshalb entwickeln, fördern und gestalten wir gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden ihre individuelle Lernkurve. So kann sich jede:r bei uns ganz auf die eigenen Wünsche und Stärken konzentrieren, aber auch Talente entdecken und weiterentwickeln. Unser Ziel ist, diesen Weg gemeinsam zu gehen, Wissen und Motivation weiterzugeben und am Ende die bestmöglichen Ergebnisse zu erzielen.

#OpenMindset

Flexible Arbeitszeiten, Diversity, Equity & Inclusiveness sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf liegen uns am Herzen. Aber auch, dass individuelle Wünsche und Sorgen offen kommuniziert werden. Dafür schaffen wir mit diversen Netzwerken, Programmen und unserem offenen Miteinander ein Umfeld, in dem jede:r den eigenen Karriereweg gehen und sich nach den eigenen Vorstellungen und Wünschen entfalten kann. Denn für uns ist nicht entscheidend, woher du kommst, sondern wohin du willst.

#OpenMindset
#VisionaryThinking

#VisionaryThinking

Nachhaltigkeit und Transformation sind für uns mehr als Trendthemen. Sie sind unser Antrieb für die Gestaltung einer „better working world“. Denn um Dinge besser zu machen, braucht es klare Ziele und den Mut, neue Wege zu gehen. Dabei wollen wir nicht nur den Anschluss behalten, sondern selbst vorweggehen. Also entwickeln wir uns ständig weiter – denn nur wer groß und mutig denkt, Fragen stellt und Normen hinterfragt, kann Visionen und Träume Wirklichkeit werden lassen.

Kontakt

Deine Fragen beantwortet gerne unser Recruitment-Team

 

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